Skab arbejdsglæde i dit team (+ konkrete værktøjer)

Beskrivelse af kurset:

Bliv en motivations-mester og arbejdsglæde-apostel med teknikkerne på dette kursus, så du spreder (mere) glæde, styrker motivationen og skaber større resultater.

På kurset lærer du:

Hvad den seneste forskning i arbejdsglæde og motivation viser
Hvad der motiverer mennesker på arbejde
Konkrete tips til at sprede mere glæde blandt medarbejderne – og hos dig selv
Hvilke faldgruber mange ledere går i – og hvordan du undgår at begå samme fejl

Beskrivelse

Vi har alle fået tudet ørerne fulde med, hvor vigtigt det er at fokusere på arbejdsglæde. Og det er ikke uden grund. Glade og motiverede medarbejdere producerer mere, har færre sygedage og er mere kreative. Det er dokumenteret af forskningen.

Men hvordan kommer du så derhen?

Det får du svaret på i kurset her.

Kurset er en grundig gennemgang af, hvad vi ved, og hvad vi tror, vi ved, om motivation og arbejdsglæde. Det er spækket med lavpraktiske forslag, som du kan implementere på din arbejdsplads med det samme – nogle større og nogle mindre.

Jon giver dig masser af inspiration, anekdoter, cases og håndgribelige forslag til at arbejde med arbejdsglæde og motivation.

Du får også en drejebog med tips til, hvordan du kommer i gang med at skabe mere arbejdsglæde, og konkrete teknikker du kan bruge.

Kurset er for dig, der søger inspiration og forslag til at skabe mere arbejdsglæde og motivation blandt dine medarbejdere.

Videoindhold

Hvorfor skal den moderne leder fokusere på arbejdsglæden?1/5

Lektion1.1 Gør bedre ledelse til en prioritet 2 min
Lektion1.2 Historien om Grethe der skal fyres 4 min
Lektion1.3 Den moderne leder og den klassiske leder 3 min
Lektion1.4 Lad os sætte tal på arbejdsglæden 3 min
Lektion1.5 Når en slikkepind kan øge effektiviteten med 19% 1 min
Lektion1.6 Optimisme som strategi 1 min
Lektion1.7 Arbejdsglæde der smitter af 2 min
Lektion1.8 Innovationen blomstrer, når medarbejdere trives 5 min

Hvad motiverer mennesker og medarbejdere?2/5

Lektion2.1 6 faktorer der skaber motivation 5 min
Lektion2.2 Der er endnu flere måder at motivere på 2 min
Lektion2.3 Performance bonus: Skal, skal ikke? 3 min
Lektion2.4 Alt det der spænder ben for arbejdsglæden 5 min
Lektion2.5 Anerkendelse og tid: Det er vigtige faktorer i arbejdsglæden 3 min
Lektion2.6 Den sidste arbejdsglædedræber: Chefen 2 min
Lektion2.7 Undgå at demotivere dine medarbejdere 7 min

Undgå at dræbe arbejdsglæden: Det skal du gøre som leder3/5

Lektion3.1 Vær altid opmærksom på Dunning-Kruger effekten 2 min
Lektion3.2 Cookie Monster studiet 4 min
Lektion3.3 Den brændende platform 4 min
Lektion3.4 Tro på at det kan lykkedes at skabe arbejdsglæde 7 min
Lektion3.5 Ha’ fokus på kerneopgaven 1 min
Lektion3.6 Sådan skaber du en anerkendende kultur og champagne øjeblikke 6 min
Lektion3.7 Som leder SKAL du være synlig 2 min

7 tips til lederen der vil øge arbejdsglæden4/5

Lektion4.1 Tip 1 til arbejdsglæde: Stormødet 1 min
Lektion4.2 Tip 2 til arbejdsglæde: Servicekontoen 1 min
Lektion4.3 Tip 3 til arbejdsglæde: Dyrk sammenholdet 1 min
Lektion4.4 Tip 4 til arbejdsglæde: Uddeleger dine ledelsesopgaver 1 min
Lektion4.5 Tip 5 til arbejdsglæde: Ikke konkurrerende teambuilding 1 min
Lektion4.6 Tip 6 til arbejdsglæde: Fokus på arbejdstiden 2 min
Lektion4.7 Tip 7 til arbejdsglæde: Beslut dig for en god start 3 min
Lektion4.8 Tag en beslutning der bringer dig tættere på målet 1 min

GoLearn-certifikat5/5

Lektion5.1 Bliv certificeret

Underviser:

Jon Kjær Nielsen Konsulent, forfatter og foredragsholder i arbejdsglæde

Jon Kjær Nielsen er konsulent, forfatter til to bestsellere om arbejdsglæde og én af landets mest efterspurgte foredragsholdere inden for ledelse, arbejdsglæde, trivsel og forandringer. Jon er kendt for sin energi, smittende glæde og nærvær, samt altid at kunne gøre de nogle gange komplekse emner praktisk anvendelige i hverdagen og arbejdslivet. Han er uddannet på DTU, har undervist i omkring 15 lande og har sågar holdt en TEDx Talk i London.