Beskrivelse af kurset:
Bliv en motivations-mester og arbejdsglæde-apostel med teknikkerne på dette kursus, så du spreder (mere) glæde, styrker motivationen og skaber større resultater.
På kurset lærer du:
- Hvad den seneste forskning i arbejdsglæde og motivation viser
- Hvad der motiverer mennesker på arbejde
- Konkrete tips til at sprede mere glæde blandt medarbejderne – og hos dig selv
Videoindhold
Hvorfor skal den moderne leder fokusere på arbejdsglæden?1/5
- Lektion1.1 Gør bedre ledelse til en prioritet 2 min
- Lektion1.2 Historien om Grethe der skal fyres 4 min
- Lektion1.3 Den moderne leder og den klassiske leder 3 min
- Lektion1.4 Lad os sætte tal på arbejdsglæden 3 min
- Lektion1.5 Når en slikkepind kan øge effektiviteten med 19% 1 min
- Lektion1.6 Optimisme som strategi 1 min
- Lektion1.7 Arbejdsglæde der smitter af 2 min
- Lektion1.8 Innovationen blomstrer, når medarbejdere trives 5 min
Hvad motiverer mennesker og medarbejdere?2/5
- Lektion2.1 6 faktorer der skaber motivation 5 min
- Lektion2.2 Der er endnu flere måder at motivere på 2 min
- Lektion2.3 Performance bonus: Skal, skal ikke? 3 min
- Lektion2.4 Alt det der spænder ben for arbejdsglæden 5 min
- Lektion2.5 Anerkendelse og tid: Det er vigtige faktorer i arbejdsglæden 3 min
- Lektion2.6 Den sidste arbejdsglædedræber: Chefen 2 min
- Lektion2.7 Undgå at demotivere dine medarbejdere 7 min
Undgå at dræbe arbejdsglæden: Det skal du gøre som leder3/5
- Lektion3.1 Vær altid opmærksom på Dunning-Kruger effekten 2 min
- Lektion3.2 Cookie Monster studiet 4 min
- Lektion3.3 Den brændende platform 4 min
- Lektion3.4 Tro på at det kan lykkedes at skabe arbejdsglæde 7 min
- Lektion3.5 Ha’ fokus på kerneopgaven 1 min
- Lektion3.6 Sådan skaber du en anerkendende kultur og champagne øjeblikke 6 min
- Lektion3.7 Som leder SKAL du være synlig 2 min
7 tips til lederen der vil øge arbejdsglæden4/5
- Lektion4.1 Tip 1 til arbejdsglæde: Stormødet 1 min
- Lektion4.2 Tip 2 til arbejdsglæde: Servicekontoen 1 min
- Lektion4.3 Tip 3 til arbejdsglæde: Dyrk sammenholdet 1 min
- Lektion4.4 Tip 4 til arbejdsglæde: Uddeleger dine ledelsesopgaver 1 min
- Lektion4.5 Tip 5 til arbejdsglæde: Ikke konkurrerende teambuilding 1 min
- Lektion4.6 Tip 6 til arbejdsglæde: Fokus på arbejdstiden 2 min
- Lektion4.7 Tip 7 til arbejdsglæde: Beslut dig for en god start 3 min
- Lektion4.8 Tag en beslutning der bringer dig tættere på målet 1 min
GoLearn-certifikat5/5
- Lektion5.1 Bliv certificeret
Underviser:

Jon Kjær Nielsen er konsulent, forfatter til to bestsellere om arbejdsglæde og én af landets mest efterspurgte foredragsholdere inden for ledelse, arbejdsglæde, trivsel og forandringer. Jon er kendt for sin energi, smittende glæde og nærvær, samt altid at kunne gøre de nogle gange komplekse emner praktisk anvendelige i hverdagen og arbejdslivet. Han er uddannet på DTU, har undervist i omkring 15 lande og har sågar holdt en TEDx Talk i London.
Anmeldelser
-
Videokurset var enkelt, konkret, meget produktivt og bidrog til en masse stof til eftertanke. Jon formår at italesætte og beskrive ledelse, herunder arbejdsglæde på en måde, der er forsimplet og altid i en kontekst. Mange fagbøger har en tendens til unødvendigt at sætte ledelse i et meget abstrakt lys, som ikke på samme vis giver potentielle eller nuværende ledere den samme mulighed for refleksion. Jeg vil anbefale alle, nye som erfarne ledere at se dette kursus.
-
-
Igen et super godt kursus. God, klar og tydelig underviser, der gir anvisning på de faktorer der demotiverer medarbejder, som hvilke der fremmer arbejdsglæden, som hvordan man arbejder målrettet med medarbejdernes arbejdsglæde for at opnå øget produktivitet, mål og innovation som fastholdelse af medarbejdere.
-
Jeg kunne nikke genkendende til problemstillingerne og se en måde at bruge løsningerne i mit arbejde.
-
Håndgribelige råd til hvad man kan gøre for at skabe arbejdsglæde og sikre fortsat god motivation hos medarbejdere.
-
Jeg manglede at opleve den oprigtige arbejdslyst i selv formidlingen.